MUJERES DE ALTURA: Rosalina Tornel, Vicepresidenta de Marketing & General Manager de Gamesa, Quaker y Sonric’s
“Estoy convencida de que las mujeres tenemos la capacidad de detonar el desarrollo de las organizaciones, tanto en sentido social como económico. Impulsamos, por ejemplo, espacios de trabajo más incluyentes y equitativos, mientras cumplimos con los objetivos de negocio”. Ingeniera Industrial por la Universidad Iberoamericana, estudió Marketing Digital e Inteligencia Artificial en la escuela de […]
MUJERES DE ALTURA: Pilar Sánchez, Directora de Marketing de Mondelēz México
“Tenemos una tarea importante para contribuir a inspirar y a empoderar a las nuevas generaciones de mujeres y continuar rompiendo estereotipos en las distintas áreas de las compañías. Las líderes debemos ser conscientes de que podemos ser agentes transformadores, hacia adentro y hacia afuera, para tomar los retos como oportunidades y ser un impulsor del […]
MUJERES DE ALTURA: Dulce Gil, Chief Operating Officer de We Agency
“Considero que, aunque hoy en día sigue siendo un reto para las mujeres ocupar puestos de liderazgo dentro de una empresa, en mi caso ha sido una gran experiencia, y momentos de mucho aprendizaje como líder”. Apasionada de la producción, su carrera comenzó hace 20 años cuando se tituló en Ciencias de la Comunicación. Como […]
MUJERES DE ALTURA: Susana Navarrete, Directora de Mercadotecnia de Sephora México
“(Las mujeres) podemos dar un trato más personal, tener características más sociables y enfocadas en la necesidad de cooperar y desarrollar trabajo grupal. Esto ayuda a que el trabajo se realice de una manera más natural, ser más expresivas y cercanas, y eso nos permite conseguir un mayor compromiso de nuestros equipos como sus líderes”. […]
MUJERES DE ALTURA: Lucía Olvera, Directora de Marketing de Campari Group
“Considero que debemos de dejar de hablar de roles, hombres y mujeres tenemos mismas capacidades, los dos sumamos y entregamos valor al negocio, nadie es más o menos capaz o más o menos apto para ciertos trabajos. El rol de ambos es poder crear estrategias que hagan crecer a la compañía. Ese es el rol […]
MUJERES DE ALTURA: María Díaz, Directora de Marketing, CX, Producto, Corporate Affairs de Bupa México
“Creo que definitivamente hay espacio para mejorar las condiciones laborales y promover el liderazgo femenino en nuestro país. Se debe comenzar por fomentar las condiciones de igualdad dentro de las organizaciones, para así promover ascensos para las mujeres, basados en sus resultados y capacidades profesionales”. Inició en el ámbito profesional en 2010 en el área […]