7 compañías te dicen cómo mejorar las relaciones de trabajo

No es raro escuchar que muchos empleados están a disgusto en sus trabajos, no por que odien hacer sus labores, sino por el ambiente entre los compañeros que muchas veces no es el más sano, o incluso se sienten menospreciados por sus jefes ya que sus opiniones no son tomadas en cuenta.

20 formas de recompensar a un empleado sin gastar dinero

No ahuyentes a tu talento humano 10 formas eficaces para motivarlos

Muchas empresas o directivos tienen la creencia que para compensar a sus empleados por el esfuerzo que realizan en su trabajo, tienen que invertir demasiado dinero, cosa que es toda una mentira, pues para eso eso hay dientes opciones que un jefe puede aplicar.

10 hábitos “godinezcos” de mal gusto en la oficina

Adquirir ciertos hábitos en la oficina, que a los ojos de Manuel Carreño serían mal vistos por la sociedad, no es de extrañarse cuando los empleados o los llamados Godínez pasan la mayor parte de su día “trabajando”.

5 puntos básicos para tener empleados felices

Si bien es cierto que la felicidad del empleado puede afectar el desempeño de una empresa, pasando por su cumplimiento en el punto de venta hasta su productividad global, muchos aún no se percatan de cómo puede afectar que los empleados no se encuentren comprometidos con la empresa y se sientan infelices dentro de ella.

Los 5 estímulos más pedidos en cualquier empresa

5 acciones que te haran el jefe menos querido por tus empleados

Podría pensarse que uno de los estímulos que más se buscan en un trabajo es el salario. No obstante, en un estudio realizado por la compañía OCCMundial se obtuvo que la realización de actividades interesantes, así como el libre flujo de una comunicación corporativa son los más solicitados entre los trabajadores.

Las 10 habilidades que más buscan las empresas al contratar

En un estudio realizado por la empresa de bolsa de trabajo online OCCMundial se obtuvo que el dominio del inglés, así como el manejo de Office son algunas de las principales aptitudes que las empresas toman en cuenta a la hora de contratar a su personal.

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