¿Cómo generar la proactividad en los colaboradores de una empresa?
La proactividad es una de las cualidades que más se aprecia en un trabajo, pero a veces es necesario que los líderes sepan desarrollarla en su equipo
La proactividad es una de las cualidades que más se aprecia en un trabajo, pero a veces es necesario que los líderes sepan desarrollarla en su equipo
Todos en este mundo, hemos experimentado miedo. Sin el miedo, la existencia humana ya hubiera desaparecido hace muchos pero muchos años.
Todo líder de un equipo debe ser capaz de reconocer y potenciar el talento con el que cuenta los colaboradores que tiene una empresa.
Es importante que todas las empresas aprendan a generar un sentimiento de pertenencia entre sus colaboradores, por los beneficios que esto implica.
La búsqueda de candidatos para una vacante puede convertirse en un proceso complicado para algunos reclutadores, sobre todo al momento de identificar las cualidades que más se apeguen al puesto. En apoyo a esta labor, LinkedIn ofrece una nueva función.
Cuando se le da libertad creativa a los equipos de trabajo y a los colaboradores de una empresa, ésta podría obtener resultados más disruptivos.
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