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Así se desarrollan equipos de alto rendimiento

Dennis Brandl, director y managing partner de Headqways media, nos da 11 puntos para que un equipo de trabajo sea competitivo y tenga un alto rendimiento.

En el marco del Congreso Nacional de Marketing Digital 2017, llevado a cabo por Grupo de Comunicación Kätedra, Dennis Brandl, director y managing partner de Headqways media, dio 11 puntos para que un equipo de trabajo sea competitivo y tenga un alto rendimiento.

De acuerdo con Brandl, los siguientes son los puntos que toda empresa debe tener en cuenta para incursionar en el ámbito laboral con éxito. Aunque no existe una varita mágica que te ayude a hacerlo, el tomar en cuenta estos puntos podrá dirigirte por el camino correcto.

1. Cuál es el objetivo y establécelo desde el principio

2. Establece KPIs y metas viables

3. Acordar valores que va a tener la empresa

4. Estructurar el equipo de trabajo

5. Definir roles claros de cada miembro

6. Saber reclutar

7. Aprendizaje continuo

8. Tener los partners correctos

9. Get Things Done

10. Uso de herramientas

11. Diviértete

Seguir estos pasos te puede ayudar a tener éxito en tu agencia BTL o en cualquier proyecto de emprendurismo que te propongas.

 

 

 

 

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